Вакансии
02.02.2017 10:59 Квалификационные требования
УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Главы муниципального образования «Вяземский район» Смоленской области от 23.04.2008 № 310 (в редакции постановлений Администрации муниципального образования «Вяземский район» Смоленской области от 24.12.2012 № 1273, от 16.05.2014 № 725, от 14.12.2016 № 2047)
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
для замещения должностей муниципальной службыв Администрации муниципального образования
«Вяземский район» Смоленской области
Для замещения должностей муниципальной службы в Администрации муниципального образования «Вяземский район» Смоленской области (далее - должности муниципальной службы) устанавливаются следующие квалификационные требования:
- К уровню профессионального образования, необходимого для
замещения:
- высших, главных, ведущих, старших должностей муниципальной службы – высшее образование;
- младших должностей муниципальной службы – среднее профессиональное образование.
- К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности,
направлению подготовки, необходимые для замещения:
- высших должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее пяти лет;
- главных должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;
- ведущих должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;
- старших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки;
- младших должностей муниципальной службы - соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.